Es gibt immer eine Zeit im Leben, in der die Jobsuche viel Zeit einnimmt. Aufmerksam werden Stellenanzeigen gelesen in der Hoffnung, irgendetwas interessant-authentisches zu finden. Oft findet sich in mehr oder weniger in abgewandelter Form folgender Satz:
Täglich frisches Obst/gratis Obst für alle Mitarbeiter*innen.
Na dann, da bewerbe ich mich gleich! Wow.
Irgendwie ist es ja niedlich: wenn es sonst nicht so viel gibt, wird in der Jobausschreibung gratis Obst/Tee/Kaffee extra erwähnt. Ich sage nicht, dass es schlecht ist – obwohl ich schon sehr viel Obst vor sich hin schimmeln gesehen habe – aber ich sage auch: wieso genau das extra herausstreichen? Niemand wird sich deswegen extra bewerben, da sind andere Dinge viel wichtiger.
Jedoch scheint bei den Arbeitgeber*innen hängen geblieben zu sein, dass man mit viel Anstrengung sympathisch, locker und jung rüberkommen muss. Leider ist die Realität dann eine andere. Oft wird sehr viel aufgezählt und dann betrete ich das Büro und es herrscht eine Totenstille, niemand lächelt mich an, alle schauen wie versteinert auf ihre Bildschirme und ich frage mich, wo genau dieses “locker-flocker-wir-haben-uns-alle-lieb-Team” ist.
Die Realität ist: viele Unternehmen sind noch meilenweit von einem New-Work-Verständnis entfernt. Ist doch okay, nicht jede Firma will das auch. Wenn es also eigentlich nur um die Arbeit geht oder viel Wert auf Tradition gelegt wird, dann schreibt das bitte auch so im Stelleninserat.
Wir sind eine sehr hierarchisch-traditionelle Firma. Uns ist wichtig, dass die Arbeit erledigt wird und die vorgegebenen Aufgaben abgearbeitet werden. Danach kannst du nach Hause gehen. Mitarbeiter-Events gibt es selten, aber ab und zu gehen wir gemeinsam Mittag essen, eine Weihnachtsfeier einmal pro Jahr veranstalten wir ebenso. Home Office finden wir schwierig, wir haben es lieber, wenn die Mitarbeiter*innen vor Ort arbeiten. Nach Absprache ist dies aber möglich. In Hoodies oder kurzen Hosen kannst du bei uns eher nicht arbeiten, wir sehen unsere Mitarbeiter gerne in adretten Outfits.
Bist du jemand, der gerne hierarchisch arbeitet und nach einem sicheren, aber nicht sehr kreativen Job sucht, dann bist du bei uns richtig.
Lieber ehrlich als unauthentisch, dann klappt’s auch mit den “richtigen” Mitarbeiter*innen…
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